Um homem gay chamado Michael Hollingworth de Batley, no Reino Unido, recebeu uma indenização de 18 mil libras (equivalente a R$ 117 mil), por ter sido chamado por seu chefe Ian Ellis: de “Drama Queen” ou “Rainha do Drama” em nosso idioma.
Segundo uma entrevista de Michael ao The Mirror, ele passou a ser tratado diferente desde que revelou sua homossexualidade no ambiente de trabalho. No mesmo dia da revelação, seu chefe chamou outra funcionária e perguntou se ela gostaria de trabalhar no clube.
Como Michael era administrador do clube masculino Staincliffe Sports and Social Club, seu chefe Ian Ellis teria dito: “Não tenho certeza se isso vai funcionar em um clube esportivo e social”.
Já Ellis negou a discriminação e disse que era “de conhecimento geral” a homossexualidade de Hollingworth. No entanto, um mês após o caso parar na justiça, o réu disse que foi demitido por conta de uma discrepância encontrada no cofre do clube. O juiz trabalhista Jim Shepherd deu ganho de causa ao funcionário, dizendo que a razão da demissão foi por conta da sua orientação sexual, e não por falta de dinheiro.
“O Tribunal aceita que não houve questões de desempenho levantadas durante [seu] emprego antes de [ele] revelar abertamente sua orientação sexual. [Ele] estabeleceu fatos a partir dos quais o Tribunal pôde concluir que [sua] demissão foi um tratamento menos favorável com base na orientação sexual”, concluiu o juíz.
Ser LGBT no Reino Unido pode ser bastante variado dependendo da localização e circunstâncias individuais, mas geralmente o país é considerado relativamente progressista em termos de direitos LGBT.
Em 1967, a homossexualidade foi descriminalizada na Inglaterra e no País de Gales, e desde então, várias leis foram implementadas para garantir a igualdade de direitos LGBT. Por exemplo, em 2004, o casamento civil foi introduzido para casais do mesmo sexo e em 2013, o casamento entre pessoas do mesmo sexo foi legalizado na Inglaterra, País de Gales e Escócia.
No entanto, apesar das leis de igualdade, pessoas LGBT ainda enfrentam discriminação e violência em todo o país, especialmente nas áreas rurais e entre certos grupos religiosos e culturais. Também há preocupações sobre a acessibilidade a serviços de saúde LGBT e a falta de educação adequada sobre questões LGBT nas escolas.
No geral, ser LGBT no Reino Unido pode ser considerado relativamente seguro e protegido por leis de igualdade, mas ainda há trabalho a ser feito para garantir a igualdade total e eliminar a discriminação.
